日前 Meta 首席执行官马克・扎克伯格在播客节目《乔・罗根体验》中发表了一系列引人注目的言论，涉及企业文化、性别平等以及公司政策调整等多个话题。此次访谈长达近三小时，扎克伯格在节目中表达了对当前企业文化“去男性化”趋势的不满，并称“男性能量（Masculine Energy）”是值得肯定的。扎克伯格在节目中表示，许多企业试图远离“男性能量”，导致企业文化变得“中性化”，他认为这是一种不健康的趋势。“男性能量是好的，社会显然需要这种能量，但企业文化却试图摆脱它，”扎克伯格说道。他进一步指出，企业文化应该同时包容“女性能量”和“男性能量”，并认为适度的“攻击性”是值得鼓励的。